舞夜幽蝶 发表于 2020-3-22 18:14:36

掌门1对1推出在线教师参考指南,推动在线教学规范发展

  受到新冠肺炎疫情的影响,大量学生用户涌入线上教育,在线教育一时成为今年春季学期的关键词,与延期开学相伴的是学生和家长对于在线优质课程的渴望。作为国内K12在线一对一学科教育的独角兽企业,掌门1对1的全体教师在这次教育防疫战中,主动肩负社会责任和使命,以学生和家长为核心,用最严格的标准自我要求,不断提高教学水平和课堂质量,实现了教学效果的最优化,得到众多家长和学生的一致好评。

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  为了推动在线教学规范发展,掌门1对1基于掌门智能学习平台的海量教师教学数据和学生学习数据,于近日推出《在线教师行为规范标准与教学技巧指南》,旨在强化自身在线教师教学的标准化和系统化建设的同时,进一步发挥头部企业的优势,引领在线教育行业提升教师团队素质,优化教学质量。

  据了解,在掌门1对1公布的“在线教师行为规范标准”中,主要从师德师风、师仪师表、师行师范三个方面对老师提出了严格的要求。在师德师风方面,掌门1对1要求老师保持教育者初心,在教育领域不断深耕,坚持实事求是的原则,热爱职业,热爱学习;在师仪师表方面,掌门1对1要求老师要保持良好的教师形象和饱满的精神状态,规范自身言行,为人师表;在师行师范方面,掌门1对1要求老师不断提升自身综合技能,用心上好每一堂课,关注学习的综合素养和心理健康,能够引导学生正确进行网络操作,成为学生自主学习的引路者。

  与此同时,“在线教师教学技巧参考指南”里则从基础应用、教研与课程制作、前期备课、教学与课堂、课后沟通、课外指导、自我提升等方面着手,以实用性和效果性为原则,从教与学的全学习链条出发,解构课前、课中、课后的诸多环节,真正把“因材施教”落到实处,进一步提升用户的在线课堂体验,营造品质服务环境,最大限度上保障用户的权益。

  在掌门1对1创始人兼CEO张翼看来,教育是一场长期的修行,只有不断深耕和常年积累才能为企业的发展培育沃土。“教育企业应该秉承初心,长期注重积累修炼内功,建立起自身的高壁垒护城河。无论是突发情况还是周期性低谷,坚守初心与内在打磨都是从容应对,拥有逆周期发展能力的关键所在。”
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