万宝盛华的天天U福平台怎么样？值得使用吗？

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　　现代社会经济的高速发展，在创造物质文明的同时也日益凸显出“人”的重要性。中国企业也开始意识到，“以人为本”的重要性，员工的身心健康和价值实现的确是企业在对效益和发展的追求中的关键因素。企业管理需要服务思维，把对员工的福利做好了，员工便会透过他们的愉悦和服务把企业的价值理念传递给顾客。万宝盛华推出的天天U福平台怎么样？值得企业选择吗？

　　天天U福是万宝盛华大中华推出一站式员工服务及发展平台。据了解，天天U福是一个互动体验式平台，致力于为企业员工提供丰富灵动的弹性福利、发展培训与技能提升、互动交流及经验分享。通过该平台，员工可以获得更为贴心的定制化福利、更为有效的发展提升机会和融合度更高的体验式服务，进而加深对于万宝盛华大中华灵活用工服务的感知和体验。

　　目前，绝大多数企业在员工服务的设计上还略有不足。一方面在于部分企业对于建立员工文化的意识稍显薄弱，而另一方面则是在资源整合方面颇具挑战。而天天U福的推出则将有效地弥补这一问题。 诸如，在传统年节礼品的准备上，企业统一采购的礼品通常会面临众口难调的问题，而“天天U福”与网易严选及京东商城连通，并将这些电商平台囊括的商品作为企业的员工福利，员工可根据自己的偏好进行挑选兑换。

　　除了支持个性化的员工福利选择外，天天U福还与其他多个平台合作，为企业员工提供各类生活服务。如：提供多种听课资源的“喜马拉雅”、提供手机维修服务的“马上修”等。

　　新时代面临新的挑战，在企业管理方面更应顺应时代变化，竭尽所能给员工提供更多福利，助力企业长远发展。万宝盛华的天天U福使员工服务个性化成为可能，有效降低企业员工关怀及文化建设方面的管理成本，并为员工提供更贴心周到的服务，让员工愉悦工作，福享生活。